In een uitgebreide reconstructie van NRC blijkt dat ITA intern heeft laten weten dat medewerkers die zich schuldig hebben gemaakt aan grensoverschrijdend gedrag, niet geschorst of ontslagen zullen worden. De krant is in het bezit van een geluidsopname van een ingelaste personeelsbijeenkomst op 9 juli, waarin de resultaten van twee recente onderzoeken naar sociale veiligheid worden gedeeld. (meer…)
Internationaal Theater Amsterdam start op korte termijn een onderzoek naar mentaal en fysiek grensoverschrijdend gedrag binnen het gezelschap. Dat schrijft ITA op zijn website nadat actrice Hélène Devos op Instagram haar vertrek aankondigde wegens ‘severe mental and physical abuse’. De actrice zou nog geen officieel ontslag hebben ingediend.
Het gezelschap meldt dat er naar aanleiding van het bericht van Devos een gesprek met de actrice heeft plaatsgevonden. Daarin zou ze onder meer hebben aangegeven te willen meewerken aan een onderzoek en daarom nog geen ontslag in te dienen.
Volgens ITA vindt er nu ‘op initiatief van de directie een onafhankelijk onderzoek’ plaats waarin de signalen van mentaal en fysiek grensoverschrijdend gedrag verder onderzocht zullen worden. In het belang van dat onderzoek wil het gezelschap daarover geen verdere mededelingen doen.
In De Volkskrant verduidelijkt directeur Clayde Menso nog wel dat het onderzoek wordt uitgevoerd door bureau Verinorm, dat recent ook onderzoek deed naar grensoverschrijdend gedrag in de danswereld. Het onderzoek zal volgens hem waarschijnlijk deze of volgende week starten. Menso zegt in de krant ook dat er al langer gesprekken liepen met Devos.
Op de website benadrukt het gezelschap nogmaals elke vorm van grensoverschrijdend gedrag onaanvaardbaar te vinden. Daarbij wordt een reeks maatregelen opgesomd, zoals een eigen regeling ‘ongewenste omgangsvormen’, een externe vertrouwenspersoon, een ‘chef d’acteur’, een intimiteitscoördinator, een focusgroep ‘veilige werkvloer’, een jaarlijks medewerkersonderzoek en het aanbod van doorlopende trainingen op het gebied van sociale veiligheid en diversiteit & inclusie. Een deel van deze maatregelen werd ingesteld na de komst van Eline Arbo als nieuwe artistiek leider.
Foto: Kim van Dam (ANP, Hollandse Hoogte)
2008 – Ik loop een geweldige stage bij mijn gedroomde leerplek: Toneelgroep Amsterdam.
2015 – Docent van theateropleiding beschuldigd van relaties met studenten
2017- #metoo
2017 – Docent van theater wordt beschuldigd van nog meer grensoverschrijdend gedrag
2017 – Casting director stopt na grensoverschrijdend gedrag
2017 – Theater regisseur beschuldigd van grensoverschrijdend gedrag
2020 – Artistiek Leider Oostpool beschuldigd van grensoverschrijdend gedrag
2020 – Open brief 445 theatermakers op Theaterkrant
2021 – Artistiek Leider Oostpool stapt op na beschuldigingen grensoverschrijdend gedrag
2022 – Rapport Raad van Cultuur of grensoverschrijdend gedrag in de cultuur sector
2022 – Techniek ITA staakt door werkdruk en negatieve werksfeer
Zomer 2023 – abrupte overdacht van de macht binnen ITA en er worden DAN pas maatregelen binnen het grootste theatergezelschap van Nederland ingevoerd om een veilige werkplek te creëren?
Ik hield van Toneelgroep Amsterdam, van ITA, maar het instituut (er werken namelijk ook geweldig leuke, lieve, goede mensen) is voor mij helemaal van een voetstuk gelazerd…
Wanneer leren we nou eens mensen?!